Muskovi lidé musejí hodně makat a berou málo. Ale vyplácí se to
Nejbohatší člověk světa Elon Musk, který bude mít brzy na starosti šetření v americkém státním aparátu, jde ve svém byznysu příkladem. Lidem platí málo a rád vyhazuje. Ale ti, kdo vydrží, na tom mohou i pohádkově zbohatnout.
Elon Musk vybudoval firmy jako Tesla, Starlink, Neuralink, SpaceX, xAI či X a řadu dalších, které ho vynesly do pozice aktuálně nejbohatšího člověka světa. Pracovat pod ním ale asi není žádný med, rozhodně ne pro lidi, kteří chtějí dobrý plat a teplé místečko, kde se nenadřou. Své o tom vědí například zaměstnanci bývalého Twitteru, nyní sítě X - když firmu Musk koupil, bylo tam osm tisíc lidí, miliardář to poškrtal na současných 1500.
Magazín Business Insider (BI) publikoval rozsáhlou reportáž, kolik si lidé vydělají v Tesle a jak to funguje. „Celý systém je nastaven tak, aby našel takové, ze kterých se stanou fanatici. Co by mohli teoreticky dostat lepší plat jinde, jenže jsou oddaní Tesle,“ řekl magazínu zdroj z Tesly, který zná náborový proces společnosti. Ten je sám o sobě dost složitý. Podle zjištění BI se základní platy pro pozice, jako jsou ředitelé inženýrství a manažeři servisních center v Tesle, pohybují v rozmezí od přibližně 35 tisíc dolarů do 324 tisíc dolarů ročně, dle faktorů, jako jsou úroveň odpovědnosti, zkušenosti, geografická poloha a specifické požadavky dané pozice. Podle Payscale byl koncem října průměrrný plat v celé Tesle 106 tisíc dolarů.
Personalista Tesly, který ve společnosti pracoval až do roku 2024, uvedl, že přijímací proces Tesly pro inženýry — který obvykle zahrnuje minimálně devět pohovorů a může trvat měsíce — a její platová struktura jsou navrženy tak, aby vyřadily pracovníky, kteří chtějí jen odpracovat svou směnu a jít domů. „Je to otázka firemní kultury. Nejde ani o to, jak chytrý jste nebo co všechno znáte. Hledají ochotu učit se a věnovat práci hodiny navíc,“ uvedl.
V Tesle nyní pracuje celosvětově 120 tisíc lidí, loni to bylo 140 tisíc. Kromě toho, že Musk drží rád počet zaměstnanců jen na nejnutnější úrovni, také lidi nepřeplácí. Magazín srovnal medián platů v šesti největších technologických firmách, a lidé v Tesle mají druhé nejnižší, po Amazonu. Ale Amazon zaměstnává řadu lidí z málo placených pozic, jako jsou skladníci a podobně.
Jenže, ono to nakonec není tak hrozné, jak to na první pohled vypadá. Motivovaní a talentovaní lidé se mohou v Tesle stát dolarovými mnohamilionáři. Řadě pozic spolu s nízkým základním platem automobilka nabízí akciové opce - a protože akcie Tesly vzrostly za posledních pět let o tisíc procent, může to být pro toho, kdo zatne zuby, maká a vydrží, pěkné jmění. V logice odměňování tak podle personalistů citovaných magazínem patří Tesla spíše mezi giganty ze Silicon Valley než k automobilkám typu VW či Ford, které dávají lidem konvenční mzdy.
Na komentář Dalibora Martínka s titulkem „Prázdniny a zase prázdniny. Nikdo nechápe, za co učitelé berou plat“ ze dne 31. října reagovalo tolik čtenářů, že publikujeme druhý výběr z reakcí.
Dopis čtenáře: Hlas ze Švédska. Nechápu, že družiny jsou o svátcích zavřené
Názory
Nejbohatší člověk světa Elon Musk má stále větší vliv na budoucího amerického prezidenta Donalda Trumpa, uvedla zpravodajská televize CNN, podle které se Musk zúčastnil Trumpových telefonátů se zahraničními představiteli a také se vyjadřoval k budoucímu personálnímu složení administrativy. Musk, který stojí za sítí X, automobilkou Tesla či kosmickou společností SpaceX, podpořil Trumpovu kandidaturu desítkami milionů dolarů (stovky milionů korun).
Musk má na Trumpa stále větší vliv
Leaders
VYŠEL LETNÍ NEWSTREAM CLUB
Sázky na růst Česka se vyplácejí. Potvrzují to lidé různých oborů a zájmů, s nimiž se můžete potkat při čtení aktuálního vydání magazínu Newstream CLUB. Česko má totiž obří potenciál, který se daří čím dál více využívat. Platí to pro investory, globální i lokální firmy, ale také pro tuzemský realitní trh. Jak se na vlně zájmu svézt, poradí letní vydání magazínu.
Na obálce magazínu jsou sourozenci se Sara a Teo Sandevovi, kteří patří ke generaci, která už nemusí volit mezi původem a zemí, kde vyrostla. Ona jde hereckou cestou, on spojuje fotbal, studium a rodinný byznys. Oba ale dobře vědí, že jejich největší výhodou je právě mix českého zázemí a balkánských kořenů.
Aktuální vydání se věnuje právě sázkám na Česko z mnoha pohledů: z pohledu investorů drobných i institucionálních, ale i z pohledu lidí, kteří se snaží zemi posunout dál. K nim patří například Petr Dvořák, který shání soukromé prostředky na spolufinancování stavby nové pražské filharmonie, nebo investor Marek Dospiva.
Česko se také stává čím dál větším lákadlem pro zahraniční firmy, které zde mají vývojová centra. Důvodů je celá řada, ale klíčové jsou pro globální firmy tři věci: vhodná geografická poloha, bezpečnost, a hlavně silné technické zázemí, díky kterému tu mohou pracovat na nejpokročilejších inovacích.
To potvrzuje například šéf globální technologické společnosti Everpure Charlie Giancarlo, který působil v největších firmách světa, stál u zrodu internetu a nyní se věnuje datovým úložištím. Rozhovor s ním také přináší letní vydání magazínu Newstream CLUB.
A rostoucí zájem nadnárodních firem o možnost působit v Česku potvrzuje také Tomáš Partsch z CTP, který vysvětluje, jak se z Brna stává evropské Silicon Valley.
Dvanácté vydání čtvrtletníku Newstream CLUB je v prodeji, distribuci zajišťuje Send. Digitální verzi magazínu lze zakoupit přímo na newstream.cz.
