Hrozba stávky zažehnána. Pracovníkům nošovické automobilky Hyundai vzrostou mzdy
Zaměstnancům nošovické automobilky Hyundai vzrostou od května základní mzdy v průměru o 4,8 procenta. Spolu s navýšením dalších trvalých složek výdělku, jako jsou individuální prémie a příplatky, jde celkem o 8,2 procenta. Vyplývá to z nové podoby kolektivní smlouvy, na které se dohodly odbory a vedení závodu Hyundai Motor Manufacturing Czech (HMMC). Zažehnaly tak hrozbu stávky. Kolektivní smlouvu podepíšou zástupci vedení a odborů v nejbližších dnech, sdělil mluvčí HMMC Jan Rodek.
„Automobilový průmysl prochází náročným obdobím. V takto složitém kontextu nebylo snadné nalézt společnou řeč ohledně nové kolektivní smlouvy. O to více si ceníme dosažené dohody. Růst mezd a další úpravy jsou nejen oceněním práce našich zaměstnanců, ale i výrazem našeho dlouhodobého závazku být lídrem mezi zaměstnavateli v Moravskoslezském kraji i v rámci celé České republiky,“ uvedl vedoucí administrativní divize HMMC Petr Michník.
Po neúspěšném vyjednávání vyhlásili odboráři stávkovou pohotovost v automobilce na konci dubna. Zaměstnanci se totiž v hlasování vyjádřili, že nechtějí přijmout ani návrh nové kolektivní smlouvy vycházející z doporučení zprostředkovatele. Odboráři potom zahájili sběr podpisů na podporu případné stávky, ovšem se zaměstnavatelem dále jednali.
„Kolektivní vyjednávání je vždy o hledání racionálního kompromisu. Ačkoliv bylo tentokrát obzvlášť náročné, podařilo se nám dosáhnout vyvážené dohody. Nešlo přitom jen o samotné navýšení základních mezd a výši různých bonusů, ale také o větší zapojení odborů v oblasti BOZP (bezpečnost a ochrana zdraví při práci) nebo zjemnění pravidel pro povyšování,“ uvedl předseda základní odborové organizace KOVO Hyundai Czech Patrik Fupšo.
Továrna v Nošovicích je jediným výrobním závodem Hyundai v Evropské unii. Má asi 3100 zaměstnanců, dalších asi 8700 lidí pracuje pro jeho přímé dodavatele. Zisk podniku v roce 2023 vzrostl o 2,92 miliardy na 13,87 miliardy korun a tržby o 21,25 miliardy na 188,99 miliardy korun. Průměrný měsíční výdělek na dělnických pozicích za rok 2024 dosáhl podle firmy 57 064 korun.
Častěji zaznamenali zvýšení platu lidé v kancelářských pozicích s 57 procenty, méně často se 49 procenty ti manuálně pracující.
Přidáno loni dostaly čtyři pětiny lidí. Málokdo to ale vnímá
Money
Populární bankovní platforma Revolut si chce z evropského trhu uloupnout ještě více zákazníků. Vedení firmy se proto rozhodlo vytvořit druhé sídlo v Paříži, odkud bude řídit operace na několika západoevropských trzích. Češi zatím budou nadále spadat pod Litvu.
Revolut expanduje a chce 100 milionů klientů. Nové sídlo bude mít v Paříži
Zprávy z firem
VYŠEL LETNÍ NEWSTREAM CLUB
Sázky na růst Česka se vyplácejí. Potvrzují to lidé různých oborů a zájmů, s nimiž se můžete potkat při čtení aktuálního vydání magazínu Newstream CLUB. Česko má totiž obří potenciál, který se daří čím dál více využívat. Platí to pro investory, globální i lokální firmy, ale také pro tuzemský realitní trh. Jak se na vlně zájmu svézt, poradí letní vydání magazínu.
Na obálce magazínu jsou sourozenci se Sara a Teo Sandevovi, kteří patří ke generaci, která už nemusí volit mezi původem a zemí, kde vyrostla. Ona jde hereckou cestou, on spojuje fotbal, studium a rodinný byznys. Oba ale dobře vědí, že jejich největší výhodou je právě mix českého zázemí a balkánských kořenů.
Aktuální vydání se věnuje právě sázkám na Česko z mnoha pohledů: z pohledu investorů drobných i institucionálních, ale i z pohledu lidí, kteří se snaží zemi posunout dál. K nim patří například Petr Dvořák, který shání soukromé prostředky na spolufinancování stavby nové pražské filharmonie, nebo investor Marek Dospiva.
Česko se také stává čím dál větším lákadlem pro zahraniční firmy, které zde mají vývojová centra. Důvodů je celá řada, ale klíčové jsou pro globální firmy tři věci: vhodná geografická poloha, bezpečnost, a hlavně silné technické zázemí, díky kterému tu mohou pracovat na nejpokročilejších inovacích.
To potvrzuje například šéf globální technologické společnosti Everpure Charlie Giancarlo, který působil v největších firmách světa, stál u zrodu internetu a nyní se věnuje datovým úložištím. Rozhovor s ním také přináší letní vydání magazínu Newstream CLUB.
A rostoucí zájem nadnárodních firem o možnost působit v Česku potvrzuje také Tomáš Partsch z CTP, který vysvětluje, jak se z Brna stává evropské Silicon Valley.
Dvanácté vydání čtvrtletníku Newstream CLUB je v prodeji, distribuci zajišťuje Send. Digitální verzi magazínu lze zakoupit přímo na newstream.cz.
