Nový magazín právě vychází!

Objednávejte zde

„Nebudeme podporovat vaše zisky“. Schillerová se obula do penzijních společností

„Nebudeme podporovat vaše zisky“. Schillerová se obula do penzijních společností
ČTK
Ivana Pečinková

Štědrá státní podpora je určená klientům a jejich finančnímu zajištění na stáří, nikoli k podpoře rekordních zisků penzijních společností, které šplhají nad 60 procent, zatímco nominální výnos pro klienty je okolo 1,5 procenta, uvedlo ministerstvo financí v reakci na požadavky penzijních společností změnit v návrhu reformy penzijka poplatkovou politiku.

Ministerstvo financí (MF) učinilo ostrý slovní výpad proti požadavku penzijních společností, změnit v návrhu reformy penzijního spoření, respektive připojištění, poplatkovou politiku. „Štědrá státní podpora je určená klientům a jejich finančnímu zajištění na stáří, není určena k podpoře rekordních zisků penzijních společností. Jejich ziskovost dle veřejně dostupných finančních výkazů dosahuje za posledních deset let průměrné výše 52 procent před zdaněním a průběžně roste, v uplynulých třech letech se šplhá dokonce nad 60 procent,“ uvedlo MF.

„Naproti tomu podle statistik OECD a dalších studií dosáhly české penzijní fondy za posledních deset let průměrného nominálního výnosu pouze okolo 1,5 procenta ročně,“ dodalo s tím, že toto představovalo vůbec nejnižší výnos v rámci OECD. A že reálný výnos byl vlivem inflace dokonce záporný, konkrétně mínus 2,7 procenta.

Poplatky účtované klientům se přitom v průměru pohybovaly blízko zákonem povoleným maximálním poplatkovým stropům „se zcela mizivou snahou o konkurenci mezi jednotlivými společnostmi“. Státní rozpočet stojí podle ministerstva podpora penzijního spoření 18 miliard korun ročně a stát má proto plné právo požadovat jeho maximální efektivitu ve prospěch klientů.

Penzijním společnostem vadí poplatková politika

Asociace penzijních společností ČR (APS ČR) na tiskové konferenci pár hodin před vydáním prohlášení MF kritizovala plánované snížení stropu poplatku za správu penzijních fondů s tím, že nový strop 0,5 procenta z objemu majetku spravovaných fondů pokrývá skutečné náklady penzijních společností jen z menší části a že skutečná průměrná nákladovost dosahuje 0,8 procenta.

Penzijní společnosti varují: Reforma může z penzijka vyhnat až milion lidí

Penzijní společnosti varují, že připravovaná reforma třetího pilíře může mít opačný efekt, než vláda očekává. Snížení poplatků podle nich omezí schopnost fondů získávat nové klienty i aktivně investovat a během tří let může ze systému naopak zmizet až milion lidí. Asociace penzijních společností proto představila vlastní návrh, který má podle ní zachovat motivaci fondů k vyšším výnosům.

Přečíst článek

APS ČR požaduje také zrušení konceptu all-in-fee, který znamená, že veškeré náklady na sestavování portfolia fondů a jeho správu jsou hrazeny pouze ze zmíněného poplatku za správu. A navrhla, aby se poplatky na pořízení podkladových aktiv účtovaly proti výnosům fondů. Tedy aby se o tyto náklady snižovalo zhodnocení fondů pro klienty tak, jak to dělají investiční společnosti.

MF argument průměrné nákladovosti 0,8 procenta, který vychází ze studie nadnárodní poradenské společnosti EY, kritizuje s tím, že není založen na výročních zprávách a datech reportovaných České národní bance, nýbrž vychází ze studie, kterou EY „založila na požadavku samotných penzijních společností na úročení vlastního kapitálu, vloženého do zastaralých transformovaných fondů sazbou 15 procent ročně, což je desetinásobek výnosu těchto fondů pro klienta“. Z výročních zpráv a dat předávaných ČNB vychází průměrná nákladovost penzijních společností okolo 0,5 procenta. „Již dnes řada penzijních společností bez problémů funguje s náklady pod poplatkovým stropem 0,5 procenta,“ uvedlo MF.

Úbytek klientů podle MF nehrozí a ETF mají dobrou výkonnost

Rezort ministryně Aleny Schillerové si vzal na paškál také varování APS ČR, že snížení poplatkového stropu bude nutné řešit zrušením distribuce, což zastaví příliv nových klientů. A výměnou výnosných, avšak co do správcovských nákladů náročných finančních aktiv v portfoliích fondů za pasivní a méně výnosné nástroje, jako jsou ETF fondy. Navíc podle APS ČR bude nutné tato aktiva nakupovat na amerických trzích, což bude znamenat odliv prostředků českých klientů za oceán místo toho, aby podporovaly domácí růst.

„Tyto scénáře se nenaplní stejně jako se kdysi nenaplnila katastrofická proroctví bank, že nemohou unést eliminaci poplatků za příchozí a odchozí platby či podobné služby, u kterých už je dnes bezplatnost naprostým standardem za stále rostoucí ziskovosti bankovního sektoru,“ podotklo ministerstvo na adresu vize o úbytku klientů.

„Argumentace „americkými ETF“ je pouze manipulací,“ uvedlo dále. Realita je podle MF taková, že i při současných vysokých poplatcích je do reálných aktiv v české ekonomice vloženo řádově jedno procento z penzijních fondů, zatímco 63 procent prostředků je už dnes investováno v zahraničí. Navíc mezi efektivnímu a nízkonákladovými ETF fondy nejsou jen ty americké. Evropský trh nabízí vyšší desítky ETF fondů, které nejsou zaměřené na americké akcie a mají nákladovost stejnou nebo dokonce nižší.

Generální ředitel KB Penzijní společnosti Jiří Šperl

Šperl: Státní příspěvek mladé nespasí. Penzijko potřebuje větší změnu

Zdvojnásobení státního příspěvku pro mladé je podle šéfa KB Penzijní společnosti Jiřího Šperla krok správným směrem, samo o sobě ale problémy třetího pilíře nevyřeší. Češi začínají spořit pozdě, odkládají málo a značná část peněz stále zůstává v příliš konzervativních fondech. V rozhovoru pro Newstream Šperl vysvětluje, proč by mladí měli do penzijka vstupovat už při nástupu do práce, proč by pomohl systém automatického zapojení s možností vystoupit a jakou roli mohou sehrát zaměstnavatelé.

Přečíst článek

MF: některé penzijní společnosti hovoří jiným tónem

Ministerstvo v závěru svého prohlášení uvádí, že některé penzijní společnosti názor APS ČR nesdílejí, a dokládá to citacemi předsedy představenstva Stavební spořitelny České spořitelny Libora Vošického a ředitele pro bankopojištění, penzijní a investiční zákazníky finanční skupiny Uniqa Pavla Součka.

Vošický uvedl, že nejde o to, „jestli bude poplatek 0,65 nebo 0,5 procenta. Myslím si ale, že bychom se k půl procentu časem dostali stejně tím, jak by rostl objem prostředků, které penzijní fondy spravují“.

Souček vyzdvihl přínos toho, že lidé ve svých 35 letech budou podle návrhu reformy moci čerpat část prostředků naspořených v penzijku a použít je například na akontaci hypotéky, což může podpořit zájem mladých. A snížení poplatků zvýší výnos pro klienty, čímž se penzijní spoření stane více konkurenceschopným.

Ekonom Petr Bartoň: Třetí pilíř byl jen formou podojení státního rozpočtu

Ekonom Petr Bartoň: Třetí pilíř byl jen formou podojení státního rozpočtu

Pokud bude někdo spoléhat jen na státní důchod, musí počítat s minimem třeba ve výši dnešních deseti tisíc korun. Ale spoření v penzijních fondech Čechům jejich budoucí důchody nezachrání. „I kdyby tam teď lidé skutečně masově šli a dávali do něj peníze ve velkém, takže by to nebyla jen optimalizace státního příspěvku a daní, kýžený efekt by to nepřineslo. Protože penzijní společnosti by se ani tak nemohly pouštět do zajímavých investic. Jsou i nadále svázány velkými a celkem pochopitelnými regulacemi,“ říká v rozhovoru pro Newstream hlavní ekonom investiční skupiny Natland Petr Bartoň.

Přečíst článek

MF také na adresu APS ČR zmínilo, že novela prošla řádným připomínkovým řízením a že připomínky asociace byly vypořádány. „Má jasně dané, kvalitní parametry vysoce hodnocené experty. Tyto parametry již lze měnit pouze pozměňovacími návrhy, které mohou navrhnout jednotliví poslanci a o kterých bude standardně ve 3. čtení hlasovat Sněmovna.

MF nemá v této fázi legislativního procesu možnost obsah návrhu jakkoliv měnit,“ uvedlo ministerstvo. Penzijní společnosti však kromě zkrácených lhůt připomínkového řízení neoficiálně kritizují to, že připomínky nevypořádávali odborníci z MF, nýbrž autoři studie z CERGE-EI, která byla zároveň podkladem pro návrh reformy. Takový postup není přípustný, podtrhují.

Ivana Pečinková: Lepší penzijko – cesta odnikud nikam

Přání je otcem myšlenky. Tak by se dala zhodnotit představa vicepremiérky a ministryně financí Aleny Schillerové, potažmo vlády, o tom, jak zajistit Čechům lepší penze.

Přečíst článek

VYŠEL PODZIMNÍ NEWSTREAM CLUB 

Lepší život jako téma čísla

Změna k lepšímu je jedním z témat aktuálního vydání magazínu Newstream CLUB. Šířeji pak je tématem longevity, nebo obecněji lepší život. A to nejen každého konkrétního člověka, ale také společnosti nebo firem.

Na obálce magazínu je Radek Kašpárek. Hvězdný šéfkuchař je nový člověk, alespoň to říká v titulním rozhovoru. „Byl jsem prudší, výbušnější, taková neřízená střela. Celkově jsem se časem zklidnil, dostal se do větší pohody a tím se ve mně uklidnilo i ego,“ říká.

V novém magazínu tak čtenáři najdou například rozhovor s Pavlem Loudou. Jeho jméno patří k synonymům tuzemského vozoparku, protože je jedním z nejúspěšnějších prodejců aut u nás. Ale zároveň koupil také sklárny, v nichž pracovali jeho rodiče, investoval do nich stamiliony a dnes již může zhodnotit, jak se tato investice vyplatila.

Na rady rodičů vzpomíná také Barbara Paldus, dcera českých emigrantů, která se narodila v Kanadě, uspěla v Silicon Valley a dnes vyrábí kosmetiku, jež vychází z přírodních tradic, ale je podpořená high-endovou vědou. „Na magii sice nevěřím, ale umím věřit věcem, které zatím neumíme vysvětlit,“ říká vědkyně.

A o to, jak razantně změnit život po šedesátce, se podělí Hana Janata, lékařka, která v 55 začala profesionálně tančit a po šedesátce se stala modelkou. A spolupracuje s nejprestižnějšími značkami světa.

Třinácté vydání čtvrtletníku Newstream CLUB je v prodeji, distribuci zajišťuje Send. Digitální verzi magazínu lze zakoupit přímo na newstream.cz.

Související

Penzijní společnosti varují: Reforma může z penzijka vyhnat až milion lidí

Přečíst článek
Bankovky

Nalákat mladé na Lepší penzijko? Příliš ambiciózní, zní od lidí z byznysu

Přečíst článek

Penzijní společnosti varují: Reforma může z penzijka vyhnat až milion lidí

Penzijní společnosti varují: Reforma může z penzijka vyhnat až milion lidí
iStock
Ivana Pečinková

Penzijní společnosti varují, že připravovaná reforma třetího pilíře může mít opačný efekt, než vláda očekává. Snížení poplatků podle nich omezí schopnost fondů získávat nové klienty i aktivně investovat a během tří let může ze systému naopak zmizet až milion lidí. Asociace penzijních společností proto představila vlastní návrh, který má podle ní zachovat motivaci fondů k vyšším výnosům.

Penzijní společnosti varují před důsledky připravované reformy penzijního spoření a navrhují řešení, které podle nich zvýší výnosnost penzijka pro jeho klienty. Reforma ve Sněmovně minulý týden prošla prvním čtením.

Asociace penzijních společností ČR (APS ČR), která připravované reformě spoření v penzijních fondech vytýká hlavně snížení stropu poplatků za správu fondů, představila vlastní koncept, jak vyjít připravovaným změnám vstříc, ale zároveň řešit jejich hlavní negativní dopady. APS ČR navrhuje vyjmout z poplatku za správu fondů náklady na pořízení podkladových aktiv (tedy akcií, dluhopisů a dalších finančních instrumentů, které penzijní společnosti do fondových portfolií nakupují) a účtovat je zvlášť proti výnosům fondů. Stejně jako to dělají investiční společnosti.

Další návrh APS ČR směřuje k zachování poplatků (odměny) za zhodnocení fondu, avšak na nižší úrovni než doposud (dnešní strop je maximálně 15 procent objemu majetku), a zavedení spodní hranice výnosu, na nějž by se poplatek vztahoval. Touto hranicí by mohla být inflace. Sazbu odměny APS ČR nenavrhuje, ale odvolává se na studii E&Y, která hovoří o deseti procentech.

Generální ředitel KB Penzijní společnosti Jiří Šperl

Šperl: Státní příspěvek mladé nespasí. Penzijko potřebuje větší změnu

Zdvojnásobení státního příspěvku pro mladé je podle šéfa KB Penzijní společnosti Jiřího Šperla krok správným směrem, samo o sobě ale problémy třetího pilíře nevyřeší. Češi začínají spořit pozdě, odkládají málo a značná část peněz stále zůstává v příliš konzervativních fondech. V rozhovoru pro Newstream Šperl vysvětluje, proč by mladí měli do penzijka vstupovat už při nástupu do práce, proč by pomohl systém automatického zapojení s možností vystoupit a jakou roli mohou sehrát zaměstnavatelé.

Přečíst článek

Nebudeme moci získávat nové klienty

APS ČR podtrhuje, že připravovanou reformu takzvaného třetího pilíře důchodového systému považuje za užitečnou a vítá ji. Nicméně má k řadě bodů výhrady. Největší výhrada se týká snížení stropu u poplatku za správu a takzvaného all-in-fee konceptu, který znamená, že v jednom poplatku (zachován má zůstat jen poplatek za správu fondu) mají být veškeré náklady, tedy distribuce, nákup finančních instrumentů do portfolií fondů, provoz penzijní společnosti a další.

Strop manažerského poplatku má být snížen ze současného maximálně jednoho procenta (stropy se liší podle typu fondu) na půl procenta objemu spravovaných prostředků. Přitom má být – ponecháme-li stranou takzvané alternativní fondy – jediným poplatkem, na nějž bude mít penzijní společnost nárok.

Reforma totiž ruší poplatek ze zhodnocení fondu, který doposud činí 10 či 15 procent ročního zisku. Vláda si od snížení poplatkové zátěže, jak při představování změn opakovaně uvedla ministryně financí Alena Schillerová, slibuje zásadní zvýšení částky, která bude na lidi po skončení jejich spoření čekat, což zároveň přivede do systému mnoho dalších klientů.

APS ČR to však vidí jinak. „Chystaná reforma třetího pilíře může mít kvůli enormnímu snížení příjmů správcům systému zcela opačný efekt, než jaký stát plánuje. Místo očekávaného nárůstu počtu účastníků hrozí do tří let úbytek až milionu lidí, zhoršení diverzifikace portfolií a odliv kapitálu z ČR,“ sesumarizovala asociace.

Příliv nových lidí? Naopak

Hlavním argumentem přitom je, že penzijní společnosti si nebudou moci dovolit vynakládat peníze na získávání nových klientů; sáhnout na jiné náklady možné nebude. Jen tyto samotné náklady na marketing a distribuci totiž v průměru za členy APS ČR v roce 2025 činily 0,4 procenta a celkové náklady pak jedno procento.

Jak podtrhl prezident APS ČR a předseda dozorčí rady Generali penzijní společnosti Radek Moc, predikce ministerstva financí počítá s tím, že „Lepší penzijko“, jak reformu nazývá vláda, do systému během příštích tří let přivede 600 tisíc nových klientů, zejména mladých. Realita ale bude kvůli omezení či úplnému vyřazení nákladů na distribuci právě opačná. Noví klienti přicházet nebudou a spolu s dosavadním úbytkem klientů bude výsledek za tři roky takový, že v systému naopak milion lidí ubude, řekl Moc.

Lukáš Kovanda: Vláda chce zásadně říznout do penzijního spoření. Směr dává smysl, ukazuje i Estonsko

Vláda teď chystá jeden z největších zásahů do systému za poslední roky: mladým chce zdvojnásobit státní podporu, jejich peníze více poslat do akcií. Největší boj se ale strhne o poplatky, které chce stát srazit až na půl procenta ročně. Penzijní společnosti varují, že je to příliš málo. Zkušenost Estonska ale ukazuje něco jiného.

Přečíst článek

Výnos se sníží

Snížení poplatkového stropu a all-in-fee koncept budou podle APS ČR mít další negativní efekt. Samotné vzdání se nákladů na distribuci stačit nebude a penzijní společnosti budou muset šetřit i jinde a místo personálně náročného aktivního investování a nákupu nejvýnosnějších aktiv preferovat takzvané pasivní investice, tedy ETF fondy. Výnosovost takového portfolia, jak podtrhl Miroslav Gajzler, člen představenstva a ředitel úseku Provoz z KB Penzijní společnosti, však může být podstatně nižší než při aktivní správě a je z pozice české penzijní společnosti neovlivnitelná.

APS ČR také navrhuje, aby se náklady na pořízení podkladových aktiv do poplatku za správu nezahrnovaly, nýbrž aby si je penzijní společnosti vybíraly z výnosů fondů. Podobně jako investiční společnosti. Gajzler také podotkl, že používáním all-in-fee konceptu jsme v Evropské unii výjimkou, ostatní země unie to takto nemají a pravidla, která pro tamější penzijní společnosti platí a jejichž dodržování hlídá Evropská centrální banka, jsou závazná i pro Česko. Nemuseli bychom proto vymýšlet vlastní pravidla.

Výkonnosti fondů, tedy zhodnocení pro klienta, by ale podle šéfa APS ČR mohlo pomoci zachování odměny za zhodnocení. „Je to nástroj, který do systému patří. Protože motivuje penzijní společnost překonávat tržní průměr a dívat se mimo investiční tituly s nejnižšími náklady,“ konstatoval Radek Moc. Pokud jde o výši odměny za zhodnocení, k tomu se APS ČR podle svého prezidenta kvůli zákonu o ochraně hospodářské soutěže vyjadřovat nemůže. Nicméně nadnárodní poradenská společnost E&Y dospěla k závěru, že by to mělo být 10 procent.

Návrhy zákonů, které přinesou reformu třetího pilíře důchodového systému, prošly v Poslanecké sněmovně Parlamentu ČR prvním čtením a v účinnost by měly vstoupit v lednu příštího roku.

Související

V USA směřují na trh fondy na spotový bitcoin, část analytiků to má za novou éru

Strategie alternativních fondů se hodně liší. Umožňují ale investovat do nemovitostí, globálních značek i krypta

Přečíst článek
Takzvaná strategie životního cyklu. To je podle hlavního ekonoma České bankovní asociace (ČBA) Jaromíra Šindela zásadní změna.

Ekonom Šindel: Nejlepší cestou k řešení penzí by byl druhý pilíř

Přečíst článek