Amazon ruší práci na dálku. Komu se to nelíbí, ať jde jinam, vzkázalo podřízeným vedení
Ředitel cloudového oddělení společnosti Amazon dal zaměstnancům najevo, že pokud nesouhlasí s novým pětidenním pracovním režimem, mohou si hledat jinou práci.
Společnost Amazon upouští od své politiky práce na dálku, kterou zavedla v dobách pandemie. A se zaměstnanci, kteří se nové realitě nehodlají přizpůsobit, se nebude dlouze zaobírat.
Jasný vzkaz vyslal v tomto ohledu šéf cloudových služeb firmy Matt Garman. Na setkání zaměstnanců v druhém sídle společnosti v Arlingtonu ve Virginii oznámil, že pokud má někdo s pětidenní povinnou přítomností na pracovišti problém, může si rovnou balit kufry.
Americký výrobce letadel společnost Boeing zruší 17 tisíc pracovních míst, což představuje snížení celosvětového počtu jejích zaměstnanců o deset procent. Boeing rovněž odloží první dodávku letadla 777X o rok a očekává vysokou ztrátu ve třetím čtvrtletí kvůli probíhající stávce, uvedl generální ředitel Kelly Ortberg. Informují agentury Reuters a AP.
Boeing propustí 17 tisíc zaměstnanců a odloží dodávky letadel
Zprávy z firem
„Pokud jsou lidé, kterým toto prostředí nevyhovuje a nechtějí v něm pracovat, je to v pořádku, v okolí jsou jiné společnosti,“ řekl Garman podle přepisu, do něhož měla možnost nahlédnout CNBC.
Amazon totiž zjistil, že práce v kanceláři pomáhá týmům lépe spolupracovat a být efektivnější, uvedl mluvčí společnosti pro CNBC.
Novou politiku ohledně pracovní doby oznámil Amazon minulý měsíc. Dosud vyžadoval, aby firemní zaměstnanci byli v kanceláři alespoň tři dny v týdnu.
Opatření má firmě pomoci udržet krok s konkurenčními společnostmi Microsoft, OpenAI a Google v soutěži o vývoj generativní umělé inteligence.
Spojení umělá inteligence téměř dva roky ovládalo investiční svět. Firmy, které zachytily první vlnu generativní AI, enormně vyrostly, což platilo zejména pro výrobce čipů Nvidia, jejíž hodnota se v řádu měsíců zněkolikanásobila, a Nvidia se dokonce na čas stala nejhodnotnější veřejně obchodovanou firmou světa. Na čele vystřídala Microsoft, který se i díky investici do OpenAI stal jedním z vítězů AI horečky. Nyní investiční svět čeká fáze střízlivění, investoři začínají být opatrnější.
Horečku kolem umělé inteligence střídá bolestivá fáze střízlivění
Trhy
Na adaptaci mají zaměstnanci Amazonu čas do 2. ledna.
PODZIMNÍ NEWSTREAM CLUB PRÁVĚ VYCHÁZÍ
Hlavním tématem podzimního čísla magazínu Newstream Club je Sázka na Česko. Česko je totiž země s ohromným potenciálem. To je jedna ze spojovacích myšlenek vlivných českých podnikatelů. A ten potenciál je zejména v lidech. Jak ale tento potenciál vzít a přetočit jej ve skutečnou hodnotu, na které lze následně stavět růst? Právě o těchto otázkách jsme mluvili s několika výraznými figurami českého, slovenského, ale i světového byznysu.
Velmi aktivní, a přitom neotřelý způsob ukazuje galeristka Olga Trčková, která v centru Prahy vybudovala úspěšnou komerční galerii DSC Gallery. O tom, jak může Česko, či potažmo Česko a Slovensko uspět na globální scéně, pak vědí své miliardáři Vlastislav Bříza a Dalibor Cicman. První dokázal tradiční značku Koh-i-noor dostat do celého světa, druhý se svým e-commerce projektem GymBeam svět postupně dobývá.
Kromě rozhovorů s klíčovými osobnostmi trhu se v magazínu dozvíte také prognózu vývoje na pražské burze, proč se v Kuchyni na Pražském hradě nesmaží smažák nebo jak to vlastně mají Češi se svými chalupami.
Deváté vydání čtvrtletníku Newstream CLUB je v prodeji na stáncích i v online distribuci Send, kde je možné titul také předplatit. Digitální verzi magazínu lze zakoupit přímo na webu newstream.cz.
Na další číslo se můžete těšit již v prosinci.
